Munkáltatói márkaépítésről érthetően

avagy az Employer Branding titkai


Hova került az emberek fejében a T-Systems?

2017. augusztus 08. 16:35 - worldly wise

A véleményárfolyam számszerűsít. Ezt gondolják a T-Systemsről!

A munkáltatói márka kölcsönös együtthatásban van a fogyasztói márkával, ugyanis egy ismert, pozitív imidzsű fogyasztói márka magával húzhatja a munkáltatói márkáról alkotott képet. A munkáltatóknak rossz hír, hogy ez a termék vagy szolgáltatás minőségromlásának tekintetében sajnos fordítva is…

Tovább
29 komment

Hitelesség a kommunikációban

2017. július 24. 13:48 - hiresmart

Hiteles kommunikáció? Ki számít hitelesnek, s ki hiteles mások számára? Mit is jelent a hitelesség egyáltalán? Komoly kérdések, melyeket akár doktori értekezések szintjére is lehetne vinni a mai magyarországi kommunikációs piacon, mi azonban most munkáltatói márkaépítés tekintetében vesszük górcső…

Tovább
Szólj hozzá!

Az employer branding és a munkavállalói szabadságok összefüggése

2017. július 19. 14:46 - talentseeker

A nyári hónapokban a munkavállalói motiválás témaköre erősen a szabadságolásra, a munkavállalói pihenésre összpontosul. Mivel a vakáció kulcsfontosságú kérdés a dolgozók számára, ezért az ezzel kapcsolatos munkahelyi problémák könnyen a munkavállalói elégedetlenség forrásává válhatnak. A panaszkodó…

Tovább
Szólj hozzá!

3 employer brandinget ellenző hozzáállás, amire akár a céged is rámehet!

2017. július 04. 13:48 - hiresmart

Magyarországon egyre népszerűbb kérdés, különösen a nagy létszámot foglalkoztató cégeknél, hogy miért nem tudnak munkaerőt felvenni? Illetve ha már itt tartunk, akkor miért olyan nagy a fluktuáció, azaz miért nem tudják őket megtartani? A néhány évvel ezelőtt még csak a “hanyatló nyugat ópiumának”…

Tovább
Szólj hozzá!

A pénz nem boldogít?

2017. június 27. 13:45 - talentseeker

... avagy a béremelés és az employer branding kapcsolata

A legtöbb közép- és nagyvállalat mára már tökéletesen érti - és a saját bőrén is tapasztalja - , miért is annyira fontos, hogy a fogyasztói márkaépítés mellett  munkáltatóként se hanyagolja  el a munkáltatói márkáját. Mindezt számos tényező befolyásolja, és van egy rossz hírünk: Igen, a…

Tovább
6 komment

Az 5 legfontosabb employer branding gondolat a JobXperience konferenciáról

2017. június 19. 14:27 - worldly wise

Csokorba szedtük a leglényegesebb megállapításokat és frappáns mondatokat a munkáltatói márkaépítés kapcsán. A teljesség igénye nélkül következzenek a JobXperience - HR&KOMM konferencia témái, melyek közül már korábban mi is közzétettünk néhány gondolatébresztőt blogunkon.   A fiatalság ne…

Tovább
Szólj hozzá!

JOBXPERIENCE HR és Komm. Konferencia!

2017. június 07. 12:37 - talentseeker

Izgalmas konferencia elé nézünk a jövő héten: Június 13-14.- én rendezik meg a JOBXPERIENCE HR és Kommunikációs konferenciáját, ahol a HR-esek, és úgy általában, a munkáltatók számára olyan húsbavágóan fontos témák kerülnek megvitatásra mint hogy hogyan építhetjük hitelesen a munkáltatói márkánkat,…

Tovább
Szólj hozzá!

Mégis kinek a feladata az employer branding?

2017. május 26. 12:11 - hiresmart

Akinek nem inge, az nem veszi magára és pontosan ezért, az employer brandinggel sokszor senki sem akar foglalkozni, mert senki nem érzi magáénak. Csak tologatják a felelősséget azok a cégek, akiknél nincs employer branding specialista vagy kifejezetten erre szakosodott ügynökség, vagy legalább a HR…

Tovább
Szólj hozzá!